什么是人才？中岳需要什么样的人才？

    从社会层面讲，人才是指具有一定的专业知识或专门技能，进行创作性劳动并对社会作出贡献的人，是人力资源中能力和素质较高的劳动者。从企业层面讲，人才是指那些认同公司的核心价值观，具有职业素养和较高的工作技能，能够持续地为企业创造价值的人。中岳需要后者这样的人，更希望中岳人（包括曾经的中岳人）能够成为前者。

   中岳一直坚持以人为本的人才观，奉行牛根生先生有德有才，破格重用；有德无才，培养使用；有才无德，限制录用；无德无才，坚决不用的用人原则，把人才视为企业的财富。重视人才的选拔和培养，给人才的成长提供广阔的空间和展示的平台，使人才与企业共同成长。

    除了品德之外，我们最看重的是学习精神，学习力决定生命力。我们可能还是一张白纸，但是只要我们能够正确的认识自我，掌握正确的学习态度和学习方法，就一定会成为栋梁之才。

    最后，我们还应该具有分工协作的团队精神，团队精神是大局意识、协作精神和服务精神的集中表现。中岳是一个集体、一个团队，她代表着个人和集体的完整统一。

    在中岳您将会感受到家庭的温暖，学校的氛围，并逐渐感受到部队一样铁的纪律；在中岳您才能真正体会到尊重、信任、平等、合作、分享的管理思想内涵；在中岳将会留下您一生中最美好的回忆！